Кому положена добавка к пенсии за детей рожденных до 1990 года в 2022 году
Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Кому положена добавка к пенсии за детей рожденных до 1990 года в 2022 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Представители правительства разработали соответствующее распоряжение, благодаря которому стали возможными ежемесячные доплаты к пенсиям. На такую повышенную пенсию могут рассчитывать женщины, дети которых родились до 1990 года, другими словами, во времена СССР. Правда, имеется еще одно дополнительное условие: женщина должна была выйти на пенсию не позднее 2015 года. Если это условие не соблюдено, тогда пенсия повышаться не будет.
В чем суть нововведения
Противоречие в назначении выплат возникло в том числе потому, что по сути суммы эти не являются самостоятельными надбавками, а представляют собой пересчет исходя из временного промежутка, потраченного на уход за малышом, появившегося на свет до 1990 года.
Лицо, которое воспитывало ребенка до 1,5-летнего возраста, должно входить в пенсионную категорию к началу 2015 года. Тем, кто вышел на пенсию в последующие календарные периоды (2016 и 2017 годы), не предлагаются новые условия расчета. Для указанных лиц уже действуют наиболее выгодные схемы платежей с привлечением нестраховых периодов, приходящихся на уход за детьми. Баллы начисляются таким гражданам автоматически.
Когда часть документов не предоставляется, нужно для подсчета баллов внимательно просмотреть весь список. В противном случае, их может не хватить для автоматического начисления.
С 1 января 2015 года вместо периодов ухода за малышом до полутора лет начисляются баллы, которые в переводе на рубли соответствуют пенсионным платежам. Рассмотрим новую схему расчета более детально.
Период, когда женщина находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, ранее считался «нестраховым» и не оказывал влияние на размер трудовой пенсии (независимо от того, каким был ее формат – по старости или инвалидности). Он просто записывался в средний стаж. Обычно год считался за 1 год, но случались и исключения для жителей села или проживающих на севере. В настоящее время женщины находятся с детьми на протяжении 3 лет (согласно действующему законодательству) – страховой стаж, таким образом, не учитывает полную продолжительность отпуска.
Что изменилось в порядке начислений
Пенсия представляет собой сумму трех элементов: страхового, накопительного и фиксированного платежа.
Для точного определения итоговых пенсионных сумм нужно воспользоваться различными формулами (механизм довольно сложный и содержит множество параметров), которые в итоге складываются в схему:
1. Первой промежуточной суммой является часть пенсионных выплат, заработанная до 2015 года. Для этого потребуется подсчитать отдельно пенсионные накопления, полученные за период до 2002 года, и пенсию, которую гражданин заработал с 2002 по 2015 гг. На данном шаге пользуются формулами из старой методики расчетов.
2. Далее пенсионные накопления за период до 2015 года становятся пенсионными баллами ИПК по системе пересчета (из соответствия 1 единица = 64,1 рубля).
3. В расчет также включают нестраховые периоды и получают соответствующие балльные коэффициенты (указанный выше период по уходу за ребенком является расчетным).
4. На следующем шаге считают индивидуальный пенсионный коэффициент, исходя из заработной платы гражданина до 2015 года.
5. Определяют количество баллов за 2015 год.
Важно понимать, что новая формула подходит лицам, ставшим пенсионерами не ранее второго полугодия 2015 года. Для оформивших пенсию ранее (в первые 6 месяцев 2015 г.) расчет будет производиться старым методом, так как в отделениях ПФР отсутствуют соответствующие сведения.
6. Балльные коэффициенты суммируют и получают итоговый размер ИПК. Формула имеет вид:
ИПК = (сумма баллов за период до 2015 года + балльный коэффициент за период после 2015 года) * Повышающий коэффициент, который добавляется за оформление пенсии позднее установленного срока
7. Баллы переводятся в денежный эквивалент, после чего получается итоговый размер страховой части пенсии.
8. На заключительном этапе к размеру пенсии, полученному на предыдущем шаге, добавляют фиксированную и накопительную части (для последней необходимое требование – наличие ее у гражданина). По завершении указанных расчетов получаем сумму, которая соответствует пенсионным расходам в расчете на одного человека в месяц.
Для подавляющего большинства лиц, ставших пенсионерами в 2015 году, накопительная часть не войдет в итоговый ежемесячный платеж, так как по закону ее могут формировать граждане определенной возрастной группы и младше (за редким исключением) – граждане старше 1967 года рождения накопительные платежи в основном не осуществляли. Им положено пенсионное обеспечение, в основе которого – фиксированные суммы и страховые выплаты системы ОПС.
Как видно из приведенного алгоритма, основной парадокс нововведений заключается в том, что они видоизменяют систему расчета, но не подходят для сумм, полученных до 2015 года. Сначала нужно рассчитать баллы, а затем перевести полученные коэффициенты в денежный эквивалент (за основу при этом берется единица пенсионного коэффициента на конкретную дату).
Кто из пенсионеров останется без доплаты
Сотрудники Пенсионного Фонда не будут исчислять пенсии по новой схеме, если пенсионер-заявитель относится к одной из указанных ниже групп населения:
- Получатели пенсий в фиксированном размере — к подобным категориям относят пенсионеров, проживающих в зоне Чернобыльской катастрофы.
- Имеющие единственного ребенка.
- Пенсионеры, получающие пособие по случаю потери кормильца.
- Вышедшие на пенсию досрочно в связи с льготным положением и специальным стажем.
Таблица 2. Кому следует подать на пересмотр пенсии, а кому — нет
| Новая схема приветствуется при условии | Новая схема не является выгодной |
| 1. Пенсионерка сидела с детьми не один раз (соответственно, длительность декрета – от 3 лет). 2. Лицам с двойней или тройней. 3. Лицам с небольшим стажем. 4. При отсутствии работы и взаимодействии с Пенсионным Фондом в формате перечислений для формирования пенсионной базы. 5. При условии, что получаемый доход, который будет засчитан в базу для накоплений, не является выше средней по стране или немногим превышает указанный предел (около 20%). 6. Текущий уровень пенсионного обеспечения соответствует прожиточному минимуму. | 1. С одним ребенком. 2. При длительном стаже без учета декрета. 3. Заработная плата, которая принимается к расчету пенсионного обеспечения, выше среднероссийской на 1/5 (либо является еще более высокой). 4. При досрочном выходе в пенсионную группу. |
Размер компенсации к пенсии
Сумма, на которую претендуют пенсионеры, зависит от стоимости одного балла.
Если в 2021 году стоимость одного балла равна 98,86 рубля, то размер компенсации определен следующий:
- На одного — 1,8 б. × 98,86 р. × 1,5 года = 267 руб.
- На двоих — 3,6 б. × 98,86 р. × 1,5 г. = 534 рубля.
- На троих — 5,4 б. × 98,86 р. × 1,5 г. = 801 рубль.
Для примера сравните эти цифры с показателями 2021 (тогда стоимость 1 балла равнялась 87,24).
- На одного — 1,8 б. × 87,24 р. × 1,5 г. = 235,55 рублей.
- На двоих — 3,6 б. × 87,24 р. × 1,5 г. = 471,10 рублей.
- На троих — 5,4 б. × 87,24 р. × 1,5 г. = 706,64 рубля.
При пересчете из общего страхового стажа исключат периоды работы, соответствующие периодам по уходу. И если гражданин в это время совмещал работу и отпуск по уходу до 1,5 лет, перерасчет невыгоден.
Пенсионная реформа: новые компенсации
Одной из мер, призванных смягчить последствия реформы 2021 года, является предоставление льготных условий для выхода на пенсию многодетных матерей. Было предложено:
- зафиксировать возраст выхода на пенсию: для женщин, родивших и воспитавших трех детей, — 57 лет, а с четырьмя — 56;
- возраст выхода не зависит от условий переходного периода 2019-2028 гг.
Но этих условий недостаточно. Чтобы выйти досрочно, у многодетных матерей должен быть выработан минимальный стаж (15 лет) и получено необходимое количество баллов (30).
А матери пятерых стать пенсионерами смогут по старым правилам, которые действовали до реформы. Что это значит? Это значит, что страховую пенсию им назначают при достижении 50 лет. Условия для предоставления досрочных выплат останутся прежними:
- наработан минимальный стаж и получено минимальное количество пенсионных баллов (15 лет и 30 баллов);
- 5 и более детей рождены и воспитаны до 8 лет минимум.
Период пребывания в отпуске по уходу за ребенком одним из родителей (чаще им выступает мать) становится основанием для перерасчета величины предполагаемой пенсии, поскольку декрет приравнен к трудовой деятельности и кратен определенному количеству специальных баллов:
- За одного воспитанника – 1,8 единиц;
- За двух детей – 3,6 единиц;
- За трех и последующих – 5,4 единиц.
Особенности:
- Начисление коэффициента осуществляется за каждый календарный год;
- Период действия преференции – до достижения ребенком полутора лет.
Разница в пенсионных системах
В период существования СССР, а также в постсоветский период до 31.12.2014 года, существовала трудовая пенсия, за основу которой брались общий и непрерывный трудовые стажи. Время нахождения в отпуске по беременности, родам и уходу за детьми включалось в общий трудовой стаж, который учитывался при назначении пенсии.
Начиная с 1.01.2015 года, трудовая пенсия была трансформирована в два ее подвида – накопительную и страховую. С этого момента правом на получение пенсии стали обладать граждане, накопившие некий балльный пенсионный коэффициент. Пенсионный балл представляет собой совокупность трудового стажа и пенсионных страховых выплат, примененных к возрасту гражданина. За нестраховые периоды (в число которых входят отпуска, связанные с рождением детей) также начисляются баллы.
Какие документы потребуется предоставить
Заявителю потребуется посетить территориальный орган ПФР и предоставить сотруднику следующий пакет документации:
- свой личный паспорт РФ;
- СНИЛС;
- свидетельство о появлении на свет детей (документы должны иметь штампы об оформлении паспортов).
При отсутствии указанного штампа потребуется предоставить иную документацию, на основе которой можно определить достижение 1,5-годовалого возраста (свидетельство о браке ребенка, аттестат о получении образования, паспорт).
Также пенсионеру потребуется лично написать соответствующее заявление. Его образец в свободном доступе выложен в сеть. Необходимо скачать документ, распечатать его, проставить в нем все нужные сведения, расписаться и предоставить готовое заявление сотруднику ПФР.
Если у пожилого человека нет возможности лично обратиться в ПФР (к примеру, тяжелое состояние, серьезная болезнь), то можно воспользоваться веб-порталом госуслуг или отправить готовый пакет документации посредством Почты России. Еще один удобный вариант, который успели оценить многие пенсионеры, – это обращение в МФЦ.
Таким образом, чтобы воспользоваться перерасчетом, пенсионеру потребуется обратиться в локальный орган ПФР, предоставив все необходимые документы. Также можно предоставить требуемые справки и бумаги, включая заявление о перерасчете, в МФЦ, однако в этом случае срок изучения заявки будет повышен. Есть возможность подгрузить электронные версии документов на веб-портал госуслуг, либо отправить их по Почте России вместе с нотариально заверенными ксерокопиями.
Надбавка к получаемым пенсионным выплатам будет существенной для многодетных женщин, которые родили и воспитали 3-4 детей. Однако в некоторых случаях перерасчет может оказаться не выгодным, а иногда его и вовсе нельзя провести.
Специалист ПФР предоставит более подробные сведения по индивидуальной ситуации конкретного пенсионера и выяснит, будет ли перерасчет выгодным для пожилого человека, проведя все необходимые расчеты.
Кому лучше не обращаться за надбавкой?
Исключая те категории граждан, для которых перерасчет не может быть получен, можно сказать о тех гражданках, которым подавать данное заявление будет совсем не выгодно. Сюда относятся те женщины, чей пенсионный период начался после 2015 года. Так как балльная система была введена как раз в 2000-х годах, экономический расчет баллов станет бессмысленным – ваша прибавка будет равна нулю. Либо, пересчитывая таким образом фиксированный размер пенсии на баллы, можно вообще уйти в минус и, напротив, уменьшить, а не увеличить свой пенсионный оклад.
Если пенсионерка родила до 1990 года всего лишь одного ребенка, баллы практически не начисляются, так как они с течением времени и сокращением стажа труда становятся все меньше и меньше. Также нецелесообразно рассчитывать данные выплаты, если ваш максимальный заработок был фиксированным до 2002 года и превышал статистический максимум.
В этом случае размер пенсионной выплаты будет уменьшен пропорционально разнице между вашей заработной платы и тем прожиточным минимумом, который установлен законом. Как правило, денежный оклад таких гражданок-пенсионерок, чей доход в допенсионный период был крайне высок, также не маленький и составляет обычно полторы или даже две пенсионные выплаты. Легко подсчитать, что подобный перерасчет не только не увеличит, но и может существенно сократить размер пенсионной выплаты.
В других случаях даже минимальная прибавка способна увеличить размер этой денежной выплаты.
Таким образом, надбавки к пенсии женщинам-пенсионерам за детей, рожденных до 1990 года, вещь крайне неоднозначная и может быть выгодной только для определенных категорий граждан. К ним относятся те, чей пенсионный заработок крайне низок вследствие небольшого трудового стажа или маленькой зарплаты во время до получения статуса пенсионера. Если они имеют более трех детей, то для них прибавка действительно будет ощутимой и увеличит размер трудовой пенсии.
В остальных же случаях, особенно в тех, если заработок гражданки до пенсии был выше прожиточного минимума, пересчитывать пенсию невыгодно. Ведь ждать надбавку от государства попросту нецелесообразно: будет затрачено время на сбор документов, потрачены часы в очередях, а сама надбавка не превысит среднюю сумму похода в обычный продуктовый магазин.
Размер прибавки к пенсии женщинам с детьми пример перерасчета пенсии за детей, рожденных в период СССР и позже
Для каждой родительницы, получающей государственное пособие по возрасту, перерасчет производится отдельно. Есть несколько параметров, от которых зависит то, сколько будет составлять положенная надбавка на детей до 1990 года рождения и младше. К ним относятся:
- величина официальных доходов, учитываемая при оформлении пенсионных начислений;
- число детей – чем их больше (до 4 человек), тем выше будут доначисления;
- стажа работы.
| Дети | Баллы за 1 год декрета | Баллы за 1,5 года декрета | Максимальная надбавка, рублей |
| Первый | 1.8 | 2,7 | 212 |
| Второй | 3.6 | 5,4 | 424 |
| Третий | 5,4 | 8,1 | 636,5 |
| Четвертый | 5,4 | 8,1 | 636,5 |
| Итого на четверых | 16,2 | 24,3 | 1910 |
Перерасчет пенсии женщинам за взрослых детей: количество баллов
Как известно, после внесения изменений в систему расчета пенсионных начислений с начала 2015 года именно пенсионные баллы (индивидуальный коэффициент) на лицевом счету гражданина в Пенсионном фонде являются главным фактором определения размера полагаемого пособия. В 2017 году 1 пенсионный балл при переводе на эквивалент в рублях составлял 78,58 рублей.
Согласно ФЗ № 400, пенсионные баллы для женщин-пенсионерок, имеющих детей, прибавляются по следующей схеме:
• 1,8 баллов доначисляется по уходу за первым ребенком;
• 3,6 балла – за второго;
• 5,4 балла прибавляется за третьего и четвертого ребенка.
| За какими детьми осуществлялся уход? | Сколько баллов дают при расчете пенсии? (1 балл = 78,58 руб.) | Максимальный возможный размер прибавки в 2018 году, руб. | |
| установлено законом за 1 год ухода | за учитываемые по закону 1,5 года ухода | ||
| за первым | 1,8 | 2,7 | 212,17 |
| за вторым | 3,6 | 5,4 | 424,33 |
| за третьим | 5,4 | 8,1 | 636,50 |
| за четвертым | 5,4 | 8,1 | 636,50 |
| Итого — возможный максимум за 4 детей: | 16,2 | 24,3 | 1909,5 |
Новое в законодательной базе о страховых пенсиях.
Закон № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» внес изменения в существующую систему расчета пособий.
В нормативно-правовом акте уточняется, что при начислении учитываются страховые и иные периоды.
К последним относят время, проведенное за воспитанием несовершеннолетних. Для женщин, оформивших пособие до нормативного акта, отпуск не брался во внимание.
В сети появились неверные сведения, что делается перерасчет пенсии дети до 1990 если рождены. Представители государственного фонда разъяснили, что дата рождения не берется во внимание.
Поэтому не обязательно, чтобы ребенок родился в советский период. Обратиться в госструктуру могут те, кто оформил пенсию до принятия закона. Гражданкам, оформившим ее позже, уже включено время ухода в расчет.
Ответы на распространенные вопросы по поводу пересчета
Вопрос: Добавки к пенсии возможны только за детей, рожденных до 1990 года или дата рождения детей на влияет на систему с баллами?
Ответ: Информация про пересчет только для пенсионерок, имеющих детей до 1990 года рождения, неверная. Для корректного пересчета необходимо наличие хотя бы одного ребенка и нестраховой период, не учтенный ранее в пенсионные начисления.
Вопрос: Можно ли подавать на перерасчет пенсионерам, вышедшим на пенсию в середине 2015 года?
Ответ: Нет. Все граждане, вышедшие на пенсию с начала 2015 года, согласно закону 28.12.2013 № 400-ФЗ. уже имеют наиболее выгодный вариант начисления пенсии — с учетом трудового стажа или с нестраховым периодом, отведенным для ухода за детьми.
Вопрос: На какую надбавку можно рассчитывать пенсионеркам?
Ответ: Сумма индивидуальна. В большинстве случаев (80-90%) матерям с одним или двумя детьми и средней заработной платой перерасчет невыгоден. Для граждан, у которых была небольшая зарплата или имеется три-четыре ребенка, перерасчет имеет смысл. Сумма надбавки может варьироваться от 10 рублей до тысячи, зависит от трудового стажа, количества детей, срока декретного отпуска и других факторов, влияющих на пенсионные начисления.
Вопрос: Есть ли смысл подавать на перерасчет при наличии одного ребенка?
Ответ: Да. Даже при одном ребенке есть вероятность увеличения ежемесячной пенсии. Если во время учета трудового стажа соотношение заработной платы было менее 1,2 коэффициента, то шансы получить небольшую прибавку увеличиваются. При неизменности суммы или ее уменьшении Пенсионный фонд откажет в заявлении на перерасчет, признав обращение недействительным. По закону Российской Федерации уменьшать размер ежемесячных пенсионных начислений нельзя.
Вопрос: Будет ли влиять пересчет на дополнительные выплаты, присваиваемые за иждивенцев, находящихся на попечении пенсионеров?
Ответ: Нет, перерасчет пенсии не затронет другие льготы, доплаты и региональные выплаты. Перерасчет касается только нестрахового периода, связанного с уходом за детьми. Остальные выплаты от государства остаются прежними.
Вопрос: Есть ли какие-нибудь гарантии, что полученная сумма пенсии после перерасчета будет больше, чем имеющиеся ежемесячные начисления?
Ответ: Нет. Даже гражданам с небольшим трудовым стажем и минимальной заработной платой в советское время может быть сделан невыгодный перерасчет пенсии. Перерасчет происходит индивидуально — сотрудники Пенсионного фонда России поднимают личное выплатное дело человека и на его основании рассчитывают новую сумму пенсии с учетом возможной надбавки.
Вопрос: Какая максимальная надбавка сулит многодетной матери?
Ответ: Рассчитывать необходимо по времени, проведенному в декретном отпуске, по количеству детей и имеющемуся трудовому стажу. По системе начисления баллов самая максимальная выплата составляет 2114 рублей, при условии, что у женщины имеется четыре ребенка, на уход за которыми ушло 1,5 года для каждого.
Вопрос: Актуален ли пересчет для пенсионерок, у которых период ухода за ребенком совпал с обучением?
Ответ: Да, в таком случае пенсионерка может рассчитывать на прибавку к пенсии с учетом установленных баллов и без вычета из трудового стажа периода декретного отпуска. В случае получения образования она получит чистую надбавку к пенсионным начислениям, согласно установленной системе баллов — начиная от 234 рублей ежемесячно.
Вопрос: Распространяется ли пересчет пенсии на другие нестраховые периоды. Например, военная служба по призыву или период в военной службе по контракту, когда нет возможности трудоустройства?
Ответ: Нет, изменение закона о начислении пенсии затрагивает только нестраховые периоды, связанные с декретными отпусками. В остальных случаях можно получить другие доплаты, согласно действующему административному регламенту Пенсионного фонда России.